Univerzity reagují na měnící se trh práce
Přečti si článek od naší kariérní poradkyně Terezy Uhrínové a zjisti, na co univerzity kladou důraz a jaké nové přístupy v kariérním rozvoji zavádí.
K únoru už neodmyslitelně patří začátek semestru. Pro úspěšný a stres-free semestr je důležité jeho správné naplánování. Právě plánování času a semestru byly středobodem našeho vesmíru po celý měsíc.
Na Kariérku jsme se věnovali efektivnímu a hlavně realistickému plánování, které výrazně usnadní život (nejen) studentům. Na své si přišli i posluchači podcastu, ve kterém Michaela Havlát Odehnalová nastínila například proč může přílišné plánování v konečném výsledku nadělat víc škody než užitku. Plánovací maratón jsme následně zakončili kurzem Jak na: Plánování semestru.
A pro ty z vás, kteří by rádi získali zkušenost v netradičním modelu výběrového řízení, jsme otevřeli registraci na assessment centrum. Během března proběhnou dva termíny, jejichž kapacita je omezená, takže s registrací neváhejte.
Ať už jste plánovací freak anebo nechcete podcenit přípravu na pohovor, tak se můžete ke všem výše zmíněným tématům prokliknout níže.
Přečti si článek od naší kariérní poradkyně Terezy Uhrínové a zjisti, na co univerzity kladou důraz a jaké nové přístupy v kariérním rozvoji zavádí.
Tři mladí lidé, kteří začali svou cestu na Odvolacím finančním ředitelství jako stážisté, dnes pracují na zkrácený nebo plný úvazek. Pavel Kašík, Matěj Hermann a Zuzana Veselková se podělí o své zkušenosti z praxe a přiblíží, proč se po ní rozhodli zůstat na zkrácený úvazek.